Zdanění zaměstnaneckých akcií se opět mění

Od 1. 1. 2024 došlo k posunu okamžiku zdanění zaměstnaneckých akcií. Změnil se tak léta zavedený postup, podle něhož se příjem zdaňoval v době, kdy poplatník cenově zvýhodněnou akcii obdržel. Protože však praxe ukázala, že tento posun od 1. 1. 2024 není pro plátce daně ani poplatníky vždy ideální, novela zákona o daních z příjmů v letošním roce přináší plátcům daně možnost výběru, ve kterém okamžiku příjem zaměstnance budou zdaňovat. Sporné otázky řeší nově vydaná informace GFŘ.

 

Jaký příjem získáním zaměstnaneckých akcií vzniká?

Na úvod je třeba uvést, že používám sice pojem zaměstnanecké akcie, ale takový pojem se v našem právním řádu vyskytoval naposledy v obchodním zákoníku do 31. 12. 2000, nicméně i zákon č. 90/2012 Sb., o obchodních korporacích, v § 258 uvádí, že stanovy akciové společnosti mohou určit, že zaměstnanci akciové společnosti mohou nabývat její akcie nebo akcie společností s ní propojených za zvýhodněních podmínek. Takže pod pojmem zaměstnanecké akcie jsou myšleny podíly poskytnuté zaměstnancům za výhodnějších podmínek, než je cena obvyklá.

Ať už se jedná o:

  • nabytí podílu v obchodní korporaci, která je zaměstnavatelem, u něhož zaměstnanec vykonává závislou činnost, nebo
  • nabytí podílu v obchodní korporaci, která je mateřskou nebo dceřinou společností nebo kapitálově spojenou osobou zaměstnavatele,

vždy půjde o příjem ze závislé činnosti.

Jedná se o příjem plynoucí v souvislosti s výkonem závislé činnosti podle § 6 odst. 1 písm. d) zákona 586/1992 Sb., o daních z příjmů (dále jen „ZDP“).

 

Ocenění příjmu

Tento příjem se ocení v souladu s § 6 odst. 3 ZDP podle zákona č. 151/1997 Sb., o oceňování majetku, tj. cenou obvyklou. Někdy jsou akcie poskytnuty bezúplatně, pak se jedná o příjem ve výši ceny obvyklé. Pokud jsou akcie poskytnuty úplatně, ale za cenu nižší, než je cena obvyklá, pak je příjem zaměstnance ve výši rozdílu mezi cenou obvyklou a zvýhodněnou nižší cenou. A na tomto ocenění příjmu se po celou dobu nic nemění, novely zákona mají vliv pouze na okamžik zdanění příjmu, nikoliv na způsob jeho stanovení.

 

Právo opce

Pro úplnost je třeba uvést, že v případě bezúplatného p