Doplnění k otázce DAUCID č. 25222 - Aplikování slevy na vyměřovacím základě u zdravotního pojištění
Plné znění otázky
Aplikování slevy na vyměřovacím základě u zdravotního pojištění Na naší otázku bylo odpovězeno následovně: Odpočet od dosaženého příjmu zaměstnance lze ve zdravotním pojištění uplatňovat při splnění podmínek daných ustanovením § 3 odst. 7 zákona č. 592/1992 Sb. Zákon zde hovoří o tom, že vyměřovacím základem zaměstnance je částka přesahující částku, která je vyměřovacím základem u osoby, za kterou je plátcem pojistného stát, neboli se jedná o uplatnění odpočtu. Odpočet může použít zaměstnavatel u osoby, které byl přiznán (a tedy nebyl odejmut) invalidní důchod, v podstatě bez ohledu na stupeň invalidity. Podmínkou pro uplatnění odpočtu není vyplácení důchodu. V ustanovení § 7 odst. 1 písm. b) zákona č. 48/1997 Sb. je uvedeno, že stát je plátcem pojistného za poživatele důchodů z důchodového pojištění, kterým byl přiznán důchod před 1. lednem 1993 podle předpisů České a Slovenské Federativní Republiky a po 31. prosinci 1992 podle předpisů České republiky. Za poživatele důchodu se pro účely tohoto zákona považuje osoba i v měsících, kdy jí podle předpisů o důchodovém pojištění výplata důchodu nenáleží. Pro uplatnění odpočtu je tedy rozhodující přiznání důchodu.
Prosím o upřesnění odpovědi ve druhém odstavci první věty je uvedeno: "Odpočet může použít zaměstnavatel u osoby, které byl přiznán (a tedy nebyl odejmut) invalidní důchod, v podstatě bez ohledu na stupeň invalidity. Podmínkou pro uplatnění odpočtu není vyplácení důchodu." a v poslední větě je uvedeno : "Pro uplatnění odpočtu je tedy rozhodující přiznání důchodu" Obě tyto věty se dle mého názoru navzájem popírají?