Nárok na dovolenou navazující na mateřskou dovolenou
Plné znění otázky
Jaký má naše zaměstnankyně nárok na dovolenou bezprostředně navazující na mateřskou dovolenou? Naše zaměstnankyně má plný úvazek 40 hod./týden, rovnoměrné rozvržení pracovní doby 5 dní v týdnu, roční nárok na dovolenou 200 hod. Nevyčerpaná dovolená z roku 2023 je 19 hod. Peněžitou podporu v mateřství čerpá od 13. 8. 2023 do 27. 4. 2024 (má dvojčata). Po vyčerpání dovolené nastupuje na rodičovskou dovolenou.